26/12/2020 12h14 - Atualizado em 26/12/2020 12h19

Patrimônio líquido do SantaFePrev aumenta 410% em pouco mais de oito anos

Em 2012 o patrimônio do Instituto de Previdência Municipal era de R$15,7 milhões e fecha 2020 com R$80 milhões em carteira de investimentos

O Instituto Municipal de Previdência Social dos Servidores Públicos da Estância Turística de Santa Fé do Sul – SantaFePrev está encerrando o ano de 2020 com um patrimônio liquido de R$80 milhões.

A informação é do atual Diretor Presidente Ronaldo Salvini que assumiu o Instituto em maio de 2012 com R$15.700.000,00 (quinze milhões e setecentos mil reais).

Em cinco anos e oito meses o patrimônio líquido amentou R$64.300.000,00 (sessenta e quatro milhões e trezentos), segundo Salvini.

Em maio de 2012 o SantaFePrev tinha 160 aposentados, 73 pensionistas.

Ao final de 2020 o total de aposentados é de 334 e 115 pensionistas.

Atualmente a Folha de Pagamento do SantaFePrev está em torno de R$1 milhão.

 

Aporte 2021

De acordo com a Lei 3.835 de 27 de março de 2019, aprovada pela Câmara Municipal de Santa Fé do Sul, o enquadramento do déficit atuarial do RPPS – Regime Próprio de Previdência Social do Município, o aporte financeiro previsto para 2021, que deverá ser repassado pela administração direta, fundação, câmara e autarquias será de R$13.843.602,17.

Segundo o cálculo atuarial da época da aprovação da Lei, estabeleceu-se que em 2021 a Prefeitura terá que repassar para o SantaFePrev R$9.499,298,17, o SAAE R$599.877,37, a Funec R$3.521.421,48, a Câmara R$101.448,48, SantaFePrev R$121.556,6. Estes órgãos ainda “deverão” depositar mensalmente a contribuição patronal dos trabalhadores.

O Diretor Presidente, Ronaldo Salvini que deverá ser substituído a partir de janeiro, com início do novo governo Mura e Capitão Benitez também aproveitou para elencar alguns dos principais avanços do SantaFePrev neste período, e agradeceu todos os funcionários do Instituto e Conselheiros (servidores efetivos) que participaram ativamente da gestão do Regime Próprio de Previdência no período que chefiou o Instituto.

Conquistas

- 6º lugar no Brasil no prêmio de “Boas Práticas de Gestão Previdenciária” de 2014

- 6º lugar no Brasil no prêmio de “Boas Práticas de Gestão Previdenciária” de 2015

- 4º lugar no Brasil no prêmio de Boas Práticas de Gestão Previdenciária” de 2016

- Implantação da Previdência Complementar em 2018

- Eleição para Conselheiros Administrativo e Fiscal

- Certificação para todos os servidores e conselheiros

- Plano de Carreiras para servidores da autarquia

- Implantação do Informativo para aposentados e pensionistas

- Reformulação do site www.santafeprev.com.br

- Disponibilização de serviços como holerite via digital

- Implantação do estudo ALM – Asset Liability Management para melhor gerenciamento da carteira de investimentos